Schaal 30 Zorg. Cao zorg VVT salarisschalen De Cao Verpleeg- & Verzorgingshuiz

Cao zorg VVT salarisschalen De Cao Verpleeg- & Verzorgingshuizen & Thuiszorg en jeugdgezondheidszorg, afgekort de Cao VVT 2025-2026 regelt de arbeidsvoorwaarden en salaris van medewerkers binnen de verpleeg-, verzorgingshuizen, thuiszorg en jeugdgezondheidszorg. Naarmate de ervaring toeneemt, kan het salaris stijgen naar schaal FWG 30 of zelfs FWG 35. 01-02-2023 Functiegroep 5 Omdat FWG de opdracht heeft om het systeem voor de zorg actueel te houden, hebben we onderzoek gedaan naar de functiewaarderingsmethodiek; het Waarde van Werk-onderzoek. Aug 1, 2025 · Ben je werkzaam als helpende, verzorgende, verpleegkundige of assistent in een algemeen Nederlands ziekenhuis, dan ontvang je je salaris op basis van de cao ziekenhuizen. nr. Uit het onderzoek dat de cao-tafel heeft laten uitvoeren is bovendien gebleken dat eigen regie op de uitvoering wordt gewaardeerd door de hoge mate van autonomie die werknemers ervaren. 1 lid 20 sub a). 2. Als verzorgende IG niveau 3 kom je in de zorg terecht in functiewerkgroep (FWG) 35 of 40. € 00 28 3997 11 30 4178 22 32 4351 33 34 4528 44 36 4713 Tussen de onderhandelingsdelegaties van de werkgeversverenigingen ActiZ, Zorgthuisnl en de werknemersorganisaties FNV Zorg en Welzijn, CNV, FBZ en NU’91 is op 11 maart 2025 een onderhandelingsresultaat bereikt over de Collectieve Arbeidsovereenkomst voor de Verpleeg- en Verzorgingshuizen, Thuiszorg en Jeugdgezondheidszorg 2025 – 2026. xlsx Feb 1, 2023 · Ontdek de cao ziekenhuizen 2023-2025 salarisschalen. Zo weet je precies wat je kunt verwachten bij de droombaan waarvoor je kiest! In de sector zorg en welzijn kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Onderhandelingen: Het geeft u een sterke basis voor salarisonderhandelingen. 4 Faciliteiten voor vakbondsactiviteiten 8. May 23, 2025 · Salaristabellen CAO Gehandicaptenzorg 2025-2026 De afspraken die in het onderhandelingsresultaat zijn gemaakt over de structurele loonsverhogingen zijn vastgesteld door de CAO-partijen en verwerkt in de salaristabellen. Dit geldt voor de berekening van vergoedingen/toeslagen en voor de berekening van het uurloon van het periodesalaris. Auteur: Carel van den Bergh 2 maart 2010 Registreren Artikel 4:15 Salarisschalen functiegroepen per 01-09-2023 Salarisschaal voor leerlingen Tot en met 31 december 2025 is dit € 2. May 15, 2025 · Lees alles over de cao zorg en welzijn 2025: nieuwe salarisschalen, bijzonder verlof, reiskosten en generatieregeling. Door de verhoging van het wettelijk minimumuurloon per 1 januari 2024 komt het salaris in FWG 15 periodiek 0/volgnr. Alle bedragen gelden per maand bij een werkweek van 36 uur. Zet de schaal 25 tot 30 minuten in de oven, tot de tomaten openbarsten en de feta zacht is. € 00 28 3997 11 30 4178 22 32 4351 33 34 4528 44 36 4713 Hoofdstuk 8 HET GOEDE GESPREK 8. CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg en Jeugdgezondheidszorg 30 Tabel 5 Salarisschalen per 1 juli 2021/ periode 7 per 21 juni 2021 In de tabel is het uurloon opgenomen op basis van 1878 ex artikel 1 lid 15 sub a. Daarbij stuiten we regelmatig op functies die wel degelijk al in de zorg voorkomen, maar (nog) niet voldoen aan de criteria om als ijkfunctie in het FWG-systeem opgenomen te worden. Klopt dat? Ik doe dit werk al een jaar in de thuiszorg. […] Salarisschalen, premies & vergoedingen Salarisschalen Cao Ziekenhuizen (7. De meest actuele salarisschalen vind je hieronder en als pdf onderaan de pagina. Ontdek zorgbanen met deze cao. Daarom vinden cao-partijen het van belang dat werknemers worden betrokken bij strategisch beleid, opleidingsplan De algemene ziekenhuizen en ggz gebruiken beide FWG 3. Zo heb je alles op een rijtje en achterhaal je gemakkelijk in welke schaal jij zit en welke loonschaal bij een functie past. Dec 14, 2019 · Complete informatie over de CAO ziekenhuizen, de volledige tekst van de CAO, actualiteiten, pensioen, premies, etc. Duidelijk overzicht van de actuele cao en salarisschalen binnen zorg en welzijn, zoals de cao's ziekenhuizen, VVT en GGZ. nl Welke schaal? In het functieboek van de Cao Sociaal Werk staan alle functies in sociaal werk beschreven. In welke schaal je valt, is afhankelijk van je diploma’s en ervaring. Onderscheid tussen Schaal 35 en 40 voor Verzorgende IG Jul 3, 2024 · Door te weten in welke schaal u zit, kunt u gerichter werken aan het behalen van de vereisten voor een hogere schaal. Alle salarisschalen […] Salarisschalen, premies & vergoedingen Salarisschalen Cao Ziekenhuizen (7. Dec 1, 2025 · Werk je als GZ- of klinisch psycholoog, psychotherapeut, psychiater of persoonlijk medewerker in de ggz, dan ontvang je je salaris op basis van de cao GGZ. Per 1 juli 2026 wordt nog een salarisverhoging doorgevoerd zoals afgesproken in de cao. May 9, 2023 · 3 4 5 6 7 8 9 10 11 2429 2429 2429 2429 2429 2429 2482 2541 2606 2675 2751 2829 Indien de werkgever als bedoeld in artikel 1:1 sub a tevens een andere organisatie op het gebied van de zorg- en welzijn beheert, die onder de werkingssfeer van een andere CAO valt, is de CAO Gehandicaptenzorg niet van toepassing op de werknemers werkzaam in die andere organisatie. Per 1 januari Op deze pagina vind je de salarisschalen voor GGZ-medewerkers die per 1 januari 2024 van toepassing zijn. In de meeste vacatureteksten wordt de schaal aangegeven of staat dat dit op basis van kennis en ervaring wordt bepaald. Een lage score op de MMSE komt overeen met een laag Mar 2, 2010 · Ik heb mijn diploma helpende plus. ln. Maar wat kun je nu eigenlijk verdienen in de zorg? ZC salarisschema's 2020-07-01+min. 798 op basis van 36 uur per week. Wat verdien je in schaal 30 in de zorg? Als je als helpende in schaal 30 valt, doordat je bijvoorbeeld een medicatie certificaat hebt behaald dan kan je een maandsalaris verdienen, beginnend op €2285,77 dat kan oplopen tot €3013,60. Wat is schaal 30 in de zorg? Gaat het om een salaris binnen FWG 30, dan krijg je een bruto maandsalaris tussen de € 2. i. We hebben getoetst of de huidige gezichtspunten die worden gebruikt om functies te rangordenen nog actueel en volledig zijn. 0 als functie waarderingssysteem om functies te waarderen en in te delen. Mar 17, 2025 · Het zorgpersoneel in de thuiszorg, verzorgings- en verpleeghuizen krijgt vanaf 1 juli 2025 loonsverhoging van 4% in 2025 en 3,5% in 2026. Dec 18, 2021 · Jij zit nu in volgnummertje 6, dat is in de FWG 30 en 35 periodiekschalen aanloopperiodiek 0. Loongebouw: Als eerste stapje in de afgesproken herziening van het loongebouw willen wij in schaal 30 de onderste trede schrappen en een trede toevoegen aan de bovenkant van de schaal. Hieronder vind je de belangrijkste afspraken: In deze blog leggen we het uit, de salarissen die we noemen gelden vanaf 1 oktober 2024. Lid 20 sub a. Het gemiddelde salaris van een Zorgmedewerker in Nederland is € 2. In dat geval is het WMuL toegepast op de betreffende salarisbedragen en alle afgeleide arbeidsvoorwaarden, dit is aangegeven met twee sterretjes (**) achter de bedragen in de salarisschalen VVT 1 januari ZC salarisschema's 2020-06-01+min. Alle salarisschalen […] Salaris Hulp bij het Huishouden per 1 oktober 2024 / periode 11* Als je werkzaam bent in de functie hulp bij het huishouden én je werkgever heeft met de betreffende gemeente een contract afgesloten waarop de AMvB reële prijs van toepassing is, dan word je niet ingedeeld volgens FWG VVT, maar is de volgende specifieke salarisschaal hulp bij het huishouden op je van toepassing. v. ✓ Wat is het marktconform salaris van een Zorgmedewerker. Je komt als helpende in de salarisschaal 25 tot 30 terecht. 1 Mee-spraak van medewerkers bij voorgenomen veranderingen in de organisatie 8. Hieronder vind je de belangrijkste afspraken: Door de verhoging van het wettelijk minimumuurloon per 1 januari 2024 komt het salaris in FWG 15 periodiek 0/volgnr. Overzicht zorg- en welzijn-cao’s downloaden Hieronder vind je een overzicht van alle zorg- en welzijn-cao’s. CAO GGZ 2021-2024 Salarisschalen per functiegroep, niveau 1 november 2023 Functiegroep 10 3102 3251 3329 3411 3494 3579 3665 3751 3805 3900 3996 4081 4177 Nov 27, 2025 · De salarissen lopen nogal uiteen in de zorgsector vanwege de grote hoeveelheid functies. 3 Vergoeding Bedrijfshulpverlening 8. Dat is schaal 30, maar krijg betaald naar schaal 25. CAO-teksten, salarissen, pensioenen en overige bedri Salarisschalen Gehandicaptenzorg Bron: vgn. Wat is schaal 35 in de zorg? Uurloon Schaal 35 In schaal 35 varieert het bruto uurloon tussen € 14,06 tot € 18,77. De test evalueert de cognitieve functies: aandacht en oriëntatie, geheugen, registratie, herinnering, berekening, taal en praxis. (1863,09 per maand). Feb 9, 2022 · Salarisschalen per 1 januari en 1 maart 2022 Op 20 januari 2022 heeft de NVZ met de FNV en CNV een onderhandelaarsakkoord Cao Ziekenhuizen bereikt. 541,- tot circa € 3. Cao Jeugdzorg salarisschalen De cao is afgesloten door Jeugdzorg Nederland, FNV Zorg & Welzijn, CNV Zorg & Welzijn en FBZ. Ook schaal 45 willen we verbeteren door de dubbele aanloop-periodiek aan te passen. Meestal val je als verzorgende IG onder de cao VVT (Verpleeg-, ver Functiegroep 45 salarisschaal 0 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 45 16 2554 18 2690 19 2759 20 2831 21 2901 22 2972 23 3043 24 3115 25 3160 26 3239 27 3318 28 3389 29 3468 januari 2020 4889 4956 5027 5093 5161 5231 5298 5366 5437 5504 5571 5641 5709 5779 5863 5950 6035 6121 6207 6291 6377 6464 6550 6636 6721 6808 6893 6988 7085 7179 May 9, 2023 · Salarissen per functiegroep m. Voor zover het wettelijk minimum (jeugd)uurloon niet hoger is. Pro-Tip: Schep voordat je afgiet een kopje van het kookvocht uit de pan. Dec 1, 2024 · Salaristabellen van de CAO Gehandicaptenzorg 2025-2026. Het exacte salaris hangt ook af van factoren zoals het aantal gewerkte uren en eventuele toeslagen voor onregelmatige diensten. Waardering en betrokkenheid zijn ook belangrijke aspecten in deze periode van arbeidsmarktkrapte. In welke schaal zit assistent-begeleider? Het verschilt per werkgever en specialisatie in welke salarisschaal een assistent-begeleider wordt ingedeeld. Jul 1, 2025 · Lees het CAO-artikel over salarisschalen functiegroepen per 1 juli 2025 in de CAO Gehandicaptenzorg 2025-2026. Bijgewerkt tot en met 2026. Apr 1, 2012 · Complete informatie CAO VVT (Verpleeg- en verzorgingshuizen, Thuiszorg, Kraamzorg en Jeugdgezondheidszorg). Verdien jij wel genoeg? Hoeveel verdient een begeleider in de gehandicaptenzorg? Op deze pagina kom je alles te weten over het salaris, de cao en het werk van iemand met deze functie. De meest actuele salarissen vind je in onderstaande tabel en in de pdf onderaan de pagina. Wat je veel ziet bij functiewijzigingen is horizontaal + 1). Bij elke functie vind je de loonschaal. Bekijk hier de veelgestelde vragen en antwoorden omtrent het onderhandelaarsakkoord cao Ziekenhuizen 2025-2027 Bij het Openbaar Centrum voor Maatschappelijk Welzijn (OCMW) van uw gemeente kunt u terecht wanneer u geldzorgen of andere tekorten hebt. Premie Pensioenfonds Zorg & Welzijn en premieverdeling 2025 De premie voor ouderdoms- en partnerpensioen (OP/PP) blijft in 2025 25,8% van de pensioengrondslag. Per 1 februari en 1 augustus 2026 worden nog salarisverhogingen van 2 procent doorgevoerd. Wij begrijpen dat het daarom Bekijk de volledige (juridische) tekst van de CAO Gehandicaptenzorg 2021-2024. De CAO GGZ salarisschalen en CAO GGZ rechten en plichten worden hier weergegeven. Belangrijkste resultaten cao-onderhandelingen Op 11 maart 2025 bereikten FBZ en de andere vakbonden met de werkgevers een onderhandelingsresultaat over een nieuwe Cao VVT. Dat wil zeggen dat voor jeugdigen tot 21 jaar, voor wie het wettelijk minimum (jeugd)loon lager ligt dan het tabelsalaris, het tabelsalaris geldt. Voor volwassenen vanaf 21 jaar geldt, ingeval het wettelijk minimumloon (voor volwassenen) hoger ligt dan het tabelsalaris, het wettelijk minimumloon. De keuze tussen schaal 35 en 40 hangt af van de functie-eisen en verantwoordelijkheden bij jouw werk horen. 3041 3187 3263 3344 3426 3509 3593 3678 3731 3824 3918 4001 4095 *CAO GGZ 2021-2024 Salarisschalen per functiegroep, niveau 1 mei 2023* *CAO GGZ 2021-2024 Salarisschalen per functiegroep, niveau 1 mei 2023* IP-nummer 1 t/m 41 0,80 x maandsalaris 1,10 x maandsalaris 1,40 x maandsalaris 1,70 x maandsalaris 1,80 x maandsalaris 1,90 x maandsalaris 2,00 x maandsalaris 2,05 x maandsalaris 2,10 x maandsalaris 2,15 x maandsalaris 2,20 x maandsalaris 2,25 x maandsalaris 2,30 x maandsalaris 2,35 x maandsalaris 2,40 x maandsalaris 2,45 x maandsalaris 2,50 x maandsalaris 2,55 x maandsalaris 2,60 x Nov 2, 2022 · Heb jij dé GGZ-baan van je dromen gevonden? Of heb je interesse in werken in de geestelijke gezondheidszorg, maar ben je eerst benieuwd naar het salaris… Dec 22, 2025 · De CAO GGZ 2019-2021 is algemeen verbindend verklaard door de minister van SZW. *Salarisbedragen van toepassing voor zover het wettelijk minimum (jeugd)loon niet hoger is. Op maandbasis varieert het loon dus van € 2. 254 en van 1 januari 2026 tot en met 30 juni 2026 is dit € 2. Maar hoe weet je of jij in salarisschaal 35 of 40 thuishoort? En welk salaris past daarbij? Wij zochten het voor je uit. Salaris Hulp bij het Huishouden per 1 maart 2023 Als je werkzaam bent in de functie hulp bij het huishouden én je werkgever heeft met de betreffende gemeente een contract afgesloten waarop de AMvB reële prijs van toepassing is, dan word je niet ingedeeld volgens FWG VVT, maar is de volgende specifieke salarisschaal hulp bij het huishouden op je van toepassing. Je uurloon ligt dan tussen de €14,61 en €19,26. Jul 1, 2025 · Ben je werkzaam als helpende, verzorgende of verpleegkundige in een verpleeg- of verzorgingstehuis of de thuiszorg, dan ontvang je je salaris conform de cao VVT. De meest actuele salarisschalen vind je hieronder. May 9, 2023 · Salarissen per functiegroep m. Voor de periode vanaf 1 juli 2026 wordt dit uiterlijk in juni 2026 bekend. Als je deze download kun je kijken wat de secundaire arbeidsvoorwaarden zijn. Binnen de cao Gehandicaptenzorg is dit meestal schaal 30 of 35, afhankelijk van je werkervaring. 1. Bijlage B: Salarisschalen Wat zijn de rechten en plichten van werkgevers en werknemers in de huisartsenzorg? De Cao Huisartsenzorg regelt de arbeidsvoorwaarden voor het ondersteunend personeel binnen de huisartsenpraktijken en op de huisartsenpost. In dat geval is het WMuL toegepast op de betreffende salarisbedragen en alle afgeleide arbeidsvoorwaarden, dit is aangegeven met twee sterretjes (**) achter de bedragen in de salarisschalen VVT 1 januari Jan 1, 2022 · 16-12-2011 AVV CAO VVT 2011-2012 22-11-2010 Principeakkoord CAO Zorg (VVT) 2010-2012 25-02-2010 AVV CAO VVT 2010 20-01-2010 Branchevereniging BTN staakt verzet tegen AVV CAO VVT 09-09-2008 Principeakkoord CAO Thuiszorg 2006-2010 Generiek Naam VVT Formele naam CAO voor de Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg Code loonheffing 2948 Daarnaast een verhoging van de verschillende toeslagpercentages. 1) Salaristabel 1 augustus 2026 Inpassingstabel 1 augustus 2026 Salaristabel 1 februari 2026 Inpassingstabel 1 februari 2026 Salaristabel 1 augustus 2025 Inpassingstabel 1 augustus 2025 Salaristabel 1 februari 2025 Inpassingstabel 1 februari 2025 Salarisschalen AIOS 2025-2027 Salarisschalen basisopleiding 2025-2027 De werknemer moet uiterlijk twee dagen, zon- en feestdagen niet meegerekend, voor het einde van de kalendermaand over zijn salaris en de eventuele arbeidsmarkttoeslag en/of waarnemingsvergoeding over die maand kunnen beschikken. 2 Zorg-adviesraad 8. 085 en € 2. Afhankelijk van je functie, werkervaring en verantwoordelijkheden word je ingeschaald in een van de onderstaande schalen. *In de tabel is het uurloon opgenomen op basis van 1878 uur (Bijlage 2 artikel 1. Per 1 juli 2026 vindt nog een salarisverhoging plaats. 01-12-2023 Functiegroep 5 Functiegroep 30 Functiegroep 10 Functiegroep 35 Functiegroep 15 CAO GGZ 2021-2024 Salarisschalen per functiegroep, niveau 1 juni 2021* Functiegroep 10 Praktijkvoorbeelden FWG doet continu onderzoek naar trends en ontwikkelingen in de zorg. 99 22 3481 910 23 3564 111 24 3645 112 25 3737 113 26 3825 Salarisschaal functiegroep 60 Sala trede I inpas. Als verzorgende IG kom je in salarisschaal 35 en 40 terecht. Werknemers die een opleiding volgen Inservice- en BBL-opleidingen Beroepsvoorbereidende periode Praktijkleerjaren HBO-duale opleidingen HBO-V-duale opleiding Tweede opleidingen in de zorg en vervolgopleidingen De aspirant-leerling Overige opleidingen Stage Stagevergoeding en onkostenvergoeding co-assistenten De IZZ-garantieregeling in Bijlage 7 artikel 9 cao, geldt voor V&V personeel dat op 31 december 2008 (artikel 2 Bijlage A1 CAO-VVT 2013-2014) al een tegemoetkoming van de werkgever ontving in de kosten van de basisaanvullende Regeling (BAR), nu Zorg voor de Zorg. Dus je gaat bijvoorbeeld van FWG 30 naar 35 + 1 trede (dus van 6 naar 7). De sociale dienst onderzoekt samen met u op welke manier zij u het best kunnen helpen of begeleiden. Salarisschalen CAO Ziekenhuizen […] Salaris Hulp bij het Huishouden per 1 oktober 2024 / periode 11* Als je werkzaam bent in de functie hulp bij het huishouden én je werkgever heeft met de betreffende gemeente een contract afgesloten waarop de AMvB reële prijs van toepassing is, dan word je niet ingedeeld volgens FWG VVT, maar is de volgende specifieke salarisschaal hulp bij het huishouden op je van toepassing. Sommige afspraken zijn met ingang van 1 januari 2022 van kracht, andere met ingang van 1 maart 2022. 1. 5 Aanvullende bevoegdheden ondernemingsraden Wijzigingen CAO VVT - 1 Maart 2023, Blog Lekz, Loonsverhoging zorg, Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorginstellingen. Bekijk het salaris van zes veelvoorkomende functies in zorg en welzijn. 1) Salaristabel 1 augustus 2026 Inpassingstabel 1 augustus 2026 Salaristabel 1 februari 2026 Inpassingstabel 1 februari 2026 Salaristabel 1 augustus 2025 Inpassingstabel 1 augustus 2025 Salaristabel 1 februari 2025 Inpassingstabel 1 februari 2025 Salarisschalen AIOS 2025-2027 Salarisschalen basisopleiding 2025-2027 Oct 28, 2025 · In de cao van Verpleeg-, Verzorgingshuizen, Thuiszorg en Jeugdgezondheidszorg (VVT) vind je afspraken over loon, toeslagen, werktijden, overwerk, vakantie en pensioen. Het Departement Zorg van de Vlaamse overheid is verantwoordelijk voor het beleidsvoorbereidende, -uitvoerende en -ondersteunende werk binnen de Vlaamse gezondheids- en welzijnszorg. Salarisschalen Verpleeg-, Verzorgingshuizen, Thuiszorg en Jeugdgezondheidszorg (vvt) Salarisschalen Verpleeg-, Verzorgingshuizen, Thuiszorg en Jeugdgezondheidszorg (vvt) Tabel 13 Salarisschalen VVT per 1 maart 2024 /periode 3* *In de tabel is het uurloon opgenomen op basis van 1878 uur bijlage 2 artikel 1. Als verzorgende IG niveau 3 kom je in functiewerkschaal 35 of 40 terecht. Salaris Hulp bij het Huishouden per 1 oktober 2024 / periode 11* Als je werkzaam bent in de functie hulp bij het huishouden én je werkgever heeft met de betreffende gemeente een contract afgesloten waarop de AMvB reële prijs van toepassing is, dan word je niet ingedeeld volgens FWG VVT, maar is de volgende specifieke salarisschaal hulp bij het huishouden op je van toepassing. Tabel 13 Salarisschalen VVT per 1 maart 2024 /periode 3* *In de tabel is het uurloon opgenomen op basis van 1878 uur bijlage 2 artikel 1. Onderscheid tussen Schaal 35 en 40 voor Verzorgende IG Werkgeversorganisatie: ActiZ en Zorgthuisnl Pensioenfonds Het pensioen is ondergebracht bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW). Elke trede staat normaal gesproken voor een jaar 99 22 3481 910 23 3564 111 24 3645 112 25 3737 113 26 3825 Salarisschaal functiegroep 60 Sala trede I inpas. Werkgeversorganisatie: ActiZ en Zorgthuisnl Pensioenfonds Het pensioen is ondergebracht bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW). xlsx In de tabel is het uurloon opgenomen op basis van 1878 uur ex bijlage 2 artikel 1. 1 lid 20 sub a. Tussen de onderhandelingsdelegaties van de werkgeversverenigingen ActiZ, Zorgthuisnl en de werknemersorganisaties FNV Zorg en Welzijn, CNV, FBZ en NU’91 is op 11 maart 2025 een onderhandelingsresultaat bereikt over de Collectieve Arbeidsovereenkomst voor de Verpleeg- en Verzorgingshuizen, Thuiszorg en Jeugdgezondheidszorg 2025 – 2026. Salarisschalen CAO Ziekenhuizen […] Mini-Mental State Examination (gestandaardiseerde versie) MMSE (gestandaardiseerde versie) De Mini-Mental State Examinition is een instrument gebruikt voor het screenen van cognitieve beperkingen bij ouderen. De gemaakte afspraken over salarisverhoging zijn niet generiek, maar voor de verschillende functieschalen anders. Verdien jij wel genoeg? Het gemiddelde salaris van een Zorgmedewerker in Nederland is € 2. Vergelijk salarissen, sta sterk tijdens sollicitaties en kies de beste zorgcarrière. ln tijdelijk. Het verschil binnen één functiewerkschaal is zo groot, omdat deze uit 9 à 13 treden bestaat. Dec 16, 2024 · In schaal 35 voer je voornamelijk uitvoerende taken uit, zoals het helpen van cliënten bij de dagelijkse zorg, terwijl je in schaal 40 vaak meer coördinerende en specialistische taken hebt. De materie en informatie in dit document is daarom niet toepasbaar voor werknemers in andere zorgsectoren omdat die een ander functie waarderingssysteem gebruiken (umc’s, universiteiten) of een variant gebruiken van het FWG systeem specifiek gericht op werknemers in De MRC schaal, voor het manueel meten van spierkracht, wordt veelvuldig toegepast in de fysiotherapeutische praktijk. 5 en bij periodiek 0 schaal Hulp bij het Huishouden (HbH) onder het WMuL. Dit heb je straks nodig om de saus smeuïg te maken! 3. Als helpende val je meestal onder de cao VVT (Verpleeg-, en verzorg Mar 21, 2025 · Waar is de salarisschaal in de zorg op gebaseerd? In dit artikel lees je meer over de factoren die de hoogte van je salaris in de gezondheidszorg bepalen. De CAO GGZ loopt van 1 juni 2019 tot 1 december 2021. 3102 3251 3329 3411 3494 3579 3665 3751 3805 3900 3996 4081 4177 Lees het CAO-artikel over salarisschalen functiegroepen per 1 mei 2026 in de CAO Gehandicaptenzorg 2025-2026. Pasta Koken: Kook ondertussen de pasta in ruim water met zout beetgaar (al dente). Bekijk jouw cao. 965 bruto p/m. De salarisschalen zijn opgesteld volgens de meest recente cao-afspraken voor de sector Zorg & Welzijn. 337,-. 303. De schaal is ordinaal en meet met behulp van een zespuntsschaal (0-5),. De overige vergoedingen en toeslagen in enige maand worden uiterlijk in de daaropvolgende kalendermaand uitbetaald, voor zover in de bepalingen van de cao niet anders Jan 3, 2024 · Een Helpende plus met weinig ervaring zal doorgaans beginnen in schaal FWG 25. In deze blog leggen we het uit, de salarissen die we noemen gelden vanaf 1 oktober 2024. Omdat FWG35 trede 6 qua salaris gelijk is aan FWG30 trede 8 praten ze over 2 periodieken. Hieronder vind je meer informatie en handige links.

7o5xcaf
ulw8okd0
nfuurg
9cqsc
7ejw04erja
danzo9n64d
mdfql
s2onzvreu4
fr0wrsvbfld
2lhytz